为更好的总结2021年护理工作经验及教训，展望2022年，1月19日我院护理部“2021年护士长述职述廉工作总结会”在第三住院部六楼会议室顺利召开，信邦集团总经理孔令忠、院长罗开俭、副院长冉鹏、纪委书记张芬芳、副院长欧阳伟炜、副院长叶农、副院长吴涛、集团公司总经理助理罗驰、人事科科长范涛、质控科科长刘延平、医务科科长吴稼华、设备科科长王璐、院感科科长王伟、财务科副科长邱建英、质控科副科长陈丽等领导百忙中莅临会议，全院护理管理人员40余人参会。护理部主任黄宇、副主任陈国焱主持会议。

13名护士长代表进行2021年度工作述职述廉汇报，主要围绕本年度工作概况、收获、存在问题及2022年展望和3-5年人才培养计划进行汇报。

2021年，在院党委的正确领导下及护理部的统筹指导下，各科护士长发挥先锋模范作用，在疫情防控中履职尽责，在科室管理中守正创新，充分调动护理人员的积极性、主动性和创造性，保障科室护理工作安全高效运行，护理服务质量得到持续提升。

汇报结束后，人事科科长范涛寄语各科护士长在2022年继续努力做好科室成本管控，结合即将开展的DRGs工作，为医院绩效改革提供依据。

医务科科长吴稼华指出：医疗安全管理是医院管理的重中之重，护理部对护理不良事件的管理模式是值得学习及借鉴的。

副院长吴涛指出：我们是肿瘤专科医院，应建立我们自己的护理管理特色，加强与周边及国内先进的肿瘤专科医院交流学习，汲取前沿管理信息，提升我院整体的护理管理水平。同时，我们可以借助优势学科及科研人才专家队伍帮扶，多交流，将临床与科研相结合，提升护理整体科研水平。

副院长叶农表示：医院发展离不开护理团队，“三分治疗，七分护理”，尤其在肿瘤患者护理服务中更重要。在此次述职中，对护士长们在管理中采取的新方法给予充分的肯定，并提出了独到见解。

纪委书记张芬芳作出两点总结：一是对护理工作充满惊喜，护士长以主人翁角色融入到医院管理中，高效率高水平完成了本年度工作；二是感到非常欣慰，在此代表行政后勤表态一定会继续为临床做好后勤保障工作。

院长罗开俭作现场指导点评，对护理队伍取得的成绩给予了充分肯定。他指出：护士长队伍年轻富有朝气但也存在经验不足等情况，因此对全体护士长提出了新的要求和展望，希望在2022年工作中，护士长要从各维度不断提升自己，将理论学习和临床实践有机融合，推动护理工作高质量可持续发展，并衷心祝愿护理人员及其家属新年快乐、阖家幸福安康，护理团队在2022年再创佳绩。

最后，信邦集团总经理孔令忠作总结发言：医院护理团队是一支非常优秀的队伍，2021年取得成效离不开大家共同的努力，13名护士长在此次述职述廉汇报中对各方面进行了详细的总结。一个医院的好口碑，必须由医护相互协作、共同进步。回顾过去，是为了让未来走得更好、走得更远。希望在2022年，护士长队伍通过不断学习提升管理能力，创新护理管理模式。

2022年，贵州医科大学附属肿瘤医院全体护理同仁，将以医院三甲复评审为战略目标，认真贯彻落实院党委部署的目标任务和工作要求，踔厉奋发、笃行不怠，继续谱写肿瘤医院护理事业高质量发展的新征程！